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人力資源代辦公司助力企業(yè)靈活用工
2020-05-08靈活用工可以說(shuō)是當下深受企業(yè)們追捧的用工方式，襄陽(yáng)人力資源公司就現在??大部分企業(yè)都采用靈活用工來(lái)解決用工難的問(wèn)題，可見(jiàn)靈活用工確實(shí)是企業(yè)發(fā)展的一大助力，當然一些不了解的企業(yè)可能不是很清楚，想要找靈活用工平臺合作的流程，勞務(wù)派遣公司，人力資源代辦公司助力企業(yè)靈活用工
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勞務(wù)派遣工入職后要注意什么
2020-05-08現在這個(gè)大環(huán)境下，找工作是越來(lái)越難了，要想找到一份適合自己而又有發(fā)展前途的工作更加是難上加難，因此很多人會(huì )選擇去勞務(wù)派遣公司，勞務(wù)外包這樣可以找到自己喜歡的好工作，當然作為勞務(wù)派遣員工在辦理入職后，有很多事項需要注意，
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哪些崗位適合找勞務(wù)派遣公司？
2020-04-25勞務(wù)派遣關(guān)系是用人單位、用工單位以及被派遣勞務(wù)用工三者之間的法律關(guān)系，不同于一般的勞動(dòng)關(guān)系。下面為大家一一介紹外包公司和勞務(wù)派遣合同簽訂年限規定、哪些崗位適合勞務(wù)派遣、人力資源服務(wù),人力資源服務(wù)公司與用工單位的協(xié)議與雙方的法律責任，希望能對大家提供幫助。
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勞務(wù)派遣工3大保護權益，你知道嗎
2020-04-25現在的全日制勞動(dòng)者中，勞務(wù)派遣勞務(wù)外包工占了絕大部分；顧名思義，合同工就是單位直接與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者直接為單位工作；而派遣工則是單位與勞動(dòng)派遣公司簽訂用工合同，勞動(dòng)派遣公司與勞動(dòng)者簽訂勞務(wù)派遣辦理合同然后把他們派到單位來(lái)開(kāi)展工作。
