很多人都會(huì )問(wèn)，什么是勞務(wù)外包?現在對于企業(yè)而言，有一種很省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包給一個(gè)服務(wù)機構來(lái)完成，叫做勞務(wù)外包。那么，勞務(wù)服務(wù)外包的好處有哪些呢?勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣之間又有什么區別?勞務(wù)公司哪里才能找到專(zhuān)業(yè)的勞務(wù)服務(wù)外包
一、什么是勞務(wù)外包?

現在對于企業(yè)而言，有一種很省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包給一個(gè)服務(wù)機構來(lái)完成，叫做勞務(wù)服務(wù)外包。外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市場(chǎng)競爭中去。必須說(shuō)明的是，像招才通公司等提供的獵頭服務(wù)的工作應該也屬于外包的范疇之內，只是這類(lèi)外包的工作更專(zhuān)業(yè)化一些。

勞務(wù)服務(wù)外包一般按照事先確定的勞務(wù)單價(jià)根據勞務(wù)公司完成的工作量結算，其合同標的一般是“事”;勞務(wù)派遣一般是按照派遣的時(shí)間和費用標準，根據約定派遣的人數結算費用，其合同標的一般是“人”?；蛘哒f(shuō)，人力外包下，發(fā)包方買(mǎi)的是“勞務(wù)”，而勞務(wù)派遣下，用工單位買(mǎi)的是“勞動(dòng)力”